Product Content Specialist

Rietbaan 48 Capelle aan den IJssel

Marketing en E-Commerce

Hier kom je terecht

Binnen Hallmark maak je deel uit van de Digital afdeling, bestaande uit 20 enthousiaste professionals. Jij versterkt het Category Management team, dat dagelijks werkt aan het aanbieden van het mooiste assortiment kaarten en cadeaus. Samen zorgen jullie ervoor dat producten tijdig, correct en aantrekkelijk online staan, zodat klanten altijd een volledig en actueel assortiment kunnen ontdekken.

Zo ziet jouw rol eruit

In deze functie zorg jij ervoor dat ons assortiment kaarten en cadeaus tijdig, correct en aantrekkelijk op de website wordt gepresenteerd. Jij bent de spil tussen Category Management, Inkoop, Merchandising en Development en zorgt ervoor dat alle productinformatie compleet is en foutloos wordt verwerkt.

Is jouw persoonlijkheid en aanpak een goede match met onderstaande taken en verantwoordelijkheden die je als Product Content Specialist vervult?

  • Het aanmaken, beheren en onderhouden van productinformatie voor kaarten en cadeaus binnen onze systemen, zodat producten tijdig live kunnen worden gezet op de website.
  • Het verzamelen, controleren en verwerken van productcontent, waaronder afbeeldingen, productomschrijvingen, specificaties en prijzen.
  • Het bewaken van de kwaliteit en volledigheid van productdata en het signaleren en oplossen van eventuele afwijkingen of fouten.
  • Het ondersteunen van Category Managers bij assortimentswisselingen, productintroducties, campagnes en seizoenslanceringen.
  • Het beheren en optimaliseren van productcategorieën en -data met als doel de online winkelervaring te verbeteren.
  • Het fungeren als key user van relevante e-commerce-, PIM- en OMS-systemen en het ondersteunen van collega's bij vragen over product- en assortimentsdata.
  • Het uitvoeren van controles op de website om de kwaliteit van het online assortiment en de productpresentatie te waarborgen.

De standplaats van deze functie is Capelle aan den IJssel en je rapporteert aan de Category Manager.

Zijn we een match?

Nauwkeurig, gestructureerd, proactief en oplossingsgericht. Dit zijn eigenschappen die jou typeren. Je vindt het leuk om met systemen, productdata en processen te werken en haalt voldoening uit het correct en tijdig opleveren van werkzaamheden. Je neemt niet zomaar bestaande werkwijzen voor lief, maar denkt actief mee over procesverbeteringen en efficiëntieslagen binnen de afdeling.

Check, check, dubbelcheck

Zie jij jezelf al schitteren binnen Hallmark? De formaliteiten zijn ook van belang, dus check nog even of je voldoet aan onderstaande eisen:

  • Een afgeronde mbo- of hbo-opleiding, bij voorkeur in een administratieve, commerciële, e-commerce of bedrijfskundige richting;
  • 1 tot 3 jaar relevante werkervaring in een administratieve, content-, e-commerce- of productdata-gerelateerde functie;
  • Je werkt zeer nauwkeurig en hebt oog voor detail;
  • Ervaring met productdata, artikelbeheer, PIM-systemen of e-commerceplatformen is een sterke pré;
  • Goede kennis van Microsoft Office, met name Excel;
  • Je bent digitaal vaardig en maakt nieuwe systemen snel eigen;
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed, zowel mondeling als schriftelijk;
  • Je kunt goed plannen, prioriteiten stellen en meerdere deadlines tegelijk bewaken;
  • Je bent 32 tot 40 uur per week beschikbaar;
  • Contract voor 6 maanden met uitzicht op langer. 

Wat bieden wij

  • Marktconform salaris
  • Vakantiegeld (8% in de maand mei)
  • Reiskostenvergoeding
  • Thuiswerkmogelijkheden: vergoeding/dag & thuiswerkvoorzieningen
  • Eindejaarsuitkering (300 euro bruto op basis van fulltime in de maand december)
  • Bedrijfsfitness
  • Bonusregeling afhankelijk van de winst
  • Personeelskorting 

Ben jij er klaar voor om als Product Content Specialist aan de slag te gaan?

Herken jij jezelf volledig in bovenstaand profiel en maak je graag onderdeel uit van het Category Management team? Dan nodigen wij je uit om te solliciteren met je CV en motivatiebrief via de 'Solliciteren'-knop

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Sollicitatieprocedure

  • Wij sturen je een digitale ontvangstbevestiging van jouw ingediende sollicitatie.
  • Wij bekijken jouw documenten en beoordelen in overleg of er sprake van een match is. Het kan ook zo zijn dat we een andere vacature hebben waar je beter bij past.
  • In een telefonisch gesprek maken we kennis met elkaar en is er gelegenheid om vragen te stellen voor beide partijen.
  • Wanneer het klikt, plannen we een eerste interview in. Digitaal of bij ons op kantoor.
  • In totaal hebben we maximaal 3 gesprekken, mogelijk een assessment en/of een referentie check voordat we overgaan tot een arbeidsvoorwaardelijk voorstel.
  • Ben jij onze nieuwe collega? Welkom bij Hallmark!

Extra voordelen

  • Een bijzonder hartelijk welkom waarbij je de tijd krijgt om iedereen te leren kennen.
  • Een gezellige, informele bedrijfscultuur vol samenwerkingen, inspiratiesessies, events, workshops, team-uitjes.
  • Volop mogelijkheden om jezelf (persoonlijk) verder te ontwikkelen.
  • Een persoonlijk budget om al je vrienden en familie een kaartje of een gift te sturen

Heb je vragen?

email-icon-round-shadowCreated with Sketch.

Stacey Kuypers, Category Manager Lead

careers@hallmark.com

Instellingen

Deze website gebruikt cookies die nodig zijn om de website te laten functioneren. Daarnaast gebruiken we cookies die op anonieme wijze het gebruik van de website bijhouden. Onze cookies dienen nadrukkelijk niet om je te volgen of om je iets te verkopen.

Functionele cookies

Deze cookies zijn nodig om het inloggen en het solliciteren mogelijk te maken. Ook zorgen ze ervoor dat je niet bij ieder bezoek opnieuw de cookie-melding te zien krijgt. Je kunt deze cookies niet uitschakelen.

Analyse cookies

We willen graag de website steeds verder verbeteren. Welke pagina’s zijn populair en welke worden nauwelijks bezocht? Om daar achter te komen gebruiken wij Google Analytics. Het gaat om aantallen bezoekers en niet om wie de bezoekers zijn. We zorgen daarom dat jij als bezoeker niet herkenbaar bent. Help je mee de website te verbeteren door het inschakelen van de analyse cookies?